Sie möchten das Stellenangebot per Email senden?
Es wird eine E-Mail mit dem Link zu diesem Stellenangebot an die von Ihnen gewünschte E-Mail-Adresse gesendet.
Bitte Aktivieren Sie das Kontrollkästchen
 |
Zukunftssicherer Arbeitsplatz |
 |
Unbefristete Arbeitsverträge |
 |
Betriebliche Altersvorsorge |
 |
Kostenlose Parkplätze |
 |
Cafetaria |
 |
Flache Hierachien Familäre Arbeitsatmosphäre |
 |
Flexible Arbeitszeiten |
 |
Kostenlose Fortbildungen |
>>> hier online bewerben
Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH
Jenaer Straße 66 99510 Apolda
Für Ihre Rückfragen steht Ihnen der Personalleiter, Herr Pfeiffer unter Telefon 03644 571024 gern zur Verfügung.
Bitte nutzen Sie für Ihre Bewerbung das Online-Formular. Beim postalischen Einreichen von Bewerbungsunterlagen bitten wir zu beachten, dass kein Rückversand erfolgt.
Die Robert-Koch-Krankenhaus Apolda GmbH, Akademisches Lehrkrankenhaus des Universitätsklinikums Jena, ist ein Akutkrankenhaus der Regelversorgung mit 200 Betten in den Fachabteilungen Allgemein-, Viszeral- und Gefäßchirurgie, Orthopädie und Unfallchirurgie, Gynäkologie/Geburtshilfe, Kinder- und Jugendmedizin, Innere Medizin, Anästhesiologie/Intensivtherapie, diagnostische und therapeutische Radiologie sowie Physiotherapie und Labordiagnostik.
Ihr Profil:
- solide Fachkenntnissen und praktische Fähigkeiten,
- Bereitschaft engagiert und interessiert auch in der täglichen Routine mitzuarbeiten,
- Sie sind der weiteren Entwicklung des Faches aufgeschlossen und können im Bereitschaftsdient auch eigenständige Entscheidungen treffen ,
- Nachweis des Impfschutzes gegen Masern (für ab dem Jahr 1971 Geborene),
Unser Angebot:
- ein Arbeitsplatz in freundlicher und kollegialer Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team und flachen Hierarchien,
- Vergütung entsprechend des Tarifabschlusses mit dem Marburger Bund,
- Weiterbildung auf dem Gebiet der Gynäkologie und Geburtshilfe - 60 Monaten,
- regelmäßige hausinterne Fortbildungen,
- fünf Fortbildungstage pro Jahr mit Übernahme von Veranstaltungs-, Fahrt- und Übernachtungskosten,
- Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten an unserem Haus,
- im Bedarfsfall Unterstützung bei der Wohnungssuche
Ihre Abteilung
Die Klinik für Gynäkologie und Geburtshilfe umfasst 26 Planbetten. Mit einem breit gefächerten Spektrum werden in dieser Abteilung jährlich ca. 1.600 Patientinnen behandelt. Neben allen vaginalen und abdominalen Eingriffen werden vorzugsweise minimalinvasive Verfahren, insbesondere der operativen gynäkologischen Laparoskopie und TVT-Schlingenplastiken sowie die gesamte konservative Therapie des Fachgebietes angeboten. Ein Schwerpunkt liegt in dem Bereich der Mammadiagnostik und Mammachirurgie. In drei Kreißsälen betreuen wir ca. 700 Geburten einschließlich Wassergeburten im Jahr. Die Geburtshilfe ist charakterisiert durch eine individuelle und familienorientierte Betreuung der Schwangeren, der Entbundenen und der Neugeborenen auf einer integrierten Wochenstation. Entsprechend der Aufgabenstellung in der Geburtshilfe – Neonatologie Level II – ist eine Zusammenarbeit mit der pädiatrischen Abteilung im Haus gegeben.